怎么样经营课后辅导班能快速盈利

每年春季开学，亦是课后辅导班招生旺季。这个时候每家课后辅导班都在认真的招生工作，想在这次招生里找到足够的学生。但是对于刚开没多久的课后辅导班，没有经验应该怎么做呢？

（一）课程设置。

可以选择课程里的一两项课程做爆款课程，就是将其降低些价格，注意课程质量要高，并且限制人数，这样才能吸引到家长。爆款课程是为了帮托管班引流，吸引家长报名的，所以数量不要太多，这样才会让家长觉得有价值，要快点去报名。

（二）挖掘痛点。

挖掘痛点，就是孩子有哪些问题，课后辅导班能够解决。家长对于孩子通常会有很多方面的苦恼，如孩子作业需要花时间、没人辅导，没人接送，学习成绩，写字难看等，总之就是找出家长报课后辅导班会因为哪些原因。然后在宣传时，将这些问题放大并放在招生宣传上，并且对于这些问题课后辅导班能够如何帮助家长解决。先写问题，再来宣传课后辅导班，这样家长看到后，才不会立马退掉，而是去看招生宣传册。若是家长感到有兴趣，就会找课后辅导班了解，这样也能帮助课后辅导班吸引到家长。


（三）激励员工。

招生工作需要课后辅导班负责人与其它工作人员一起配合，所以招生人员也很重要，他们的态度决定家长的态度。所以负责人可以做一些奖励活动，提高员工积极性，从而做好招生工作。对此，张校长做了一些招生奖励活动，招生人员招生人数前三位能够获得300，200，100的奖金，并且每招到一名学生能够获得20~30元的额外奖励，这使得负责招生的员工都很积极，热情的对待每一位家长。所以在招生时，很多家长都因为态度觉得不错，到课后辅导班来了解。

（四）促销活动。

活动对于消费者非常的有吸引力，对于家长同样也是，所以黄校长建议张校长通过优惠活动来吸引家长，这是一个很有效的招生方法。


像祝博士教育机构加盟，他们就能够给课后辅导班提供招生服务——下派人员到当地招生，在工具上包含了很多促销活动，包括假期营销，节日营销，活动开学营销等促销活动，通过这些活动，很多校区一开业就能够招到几十个学生了！


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